“2014年人力資源管理杰出獎”頒獎典禮于2014年1月9日在紫峰大廈舉行，弘陽(yáng)集團有限公司首次獲獎，江蘇地區僅30家企業(yè)獲獎。

此次活動(dòng)由前程無(wú)憂(yōu)主辦，與“最佳雇主”不同，“人力資源管理杰出獎”更關(guān)注人力資源管理對企業(yè)戰略的貢獻、對企業(yè)遠期目標的支持、對產(chǎn)品和服務(wù)產(chǎn)生的價(jià)值、對企業(yè)文化的核心作用，同時(shí)更關(guān)注人力資源管理的理論、實(shí)踐，關(guān)注人力資源行業(yè)的發(fā)展方向和最佳實(shí)踐，以及對于行業(yè)的指導意義和標桿作用?；顒?dòng)從2013年9月開(kāi)始啟動(dòng)，涉及快速消費品、通信/IT、機械/設備、金融/保險、房地產(chǎn)等23個(gè)行業(yè)，篩選企業(yè)超過(guò)10萬(wàn)家。通過(guò)對企業(yè)詳盡的了解、分析和比較，結合與企業(yè)代表進(jìn)行的溝通和互動(dòng)，多輪篩選確定。

評審團一致認為：弘陽(yáng)集團清楚的認識到人力資源是實(shí)現公司戰略有力支撐，“內培為主，外引為輔”的人才方針，清晰明確的職業(yè)發(fā)展通道，有競爭力的薪酬福利，“傳遞關(guān)愛(ài)、分享成長(cháng)”的企業(yè)文化，為弘陽(yáng)集團構筑城市價(jià)值提供了強有力的人才保障。